Groupe Patrimoine est une organisation qui assure le développement, la gestion et l'opération de résidences pour ainés autonomes, semi-autonomes et non autonome. Depuis près de 25 ans, Groupe Patrimoine a de plus développé une expertise inégalée en soins pour les personnes atteintes de troubles de la mémoire. À ce jour, le Groupe compte sept résidences auxquelles une autre s’ajoutera sous peu. Si vous souhaitez joindre une équipe qui a de la vision et qui porte les valeurs de fierté, d'écoute et de respect, Groupe Patrimoine est la destination qu'il vous faut choisir.
Le commis aux comptes recevables assiste l'équipe de gestion en place à assurer le maintien et l'amélioration des fonctions administratives.
TÂCHES
- Assurer un service à la clientèle de qualité ;
- Effectuer le traitement des comptes recevables ;
- Faire l’encaissement des chèques et des espèces à déposer ;
- Gérer et effectuer les paiements directs dans les délais prescrits ;
- Créer des soumissions et des factures ;
- En fin d’année, produire les relevés 31 et les reçus d’impôts ;
- Offrir un support clérical et administratif à l’ensemble de l’équipe au besoin ;
- Assurer le maintien d'un milieu de travail propre ;
- Offrir son support et sa collaboration aux différents membres de l'équipe ;
- Toutes autres tâches connexes.
HABILETÉS RECHERCHÉES
- Avoir le sens de l’observation, de la discrétion et des responsabilités ;
- Organisation du travail ;
- Intérêt à développer ses compétences ;
- Habileté à travailler en équipe et seule ;
- Faire preuve d’écoute et d’empathie ;
- Reconnue pour son écoute, son calme et sa douceur ;
- Communiquer habilement (écoute, tact, qualité du français, sourire dans la voix) ;
- Aptitude à résoudre des problèmes et bon jugement ;
- Capacité à s’adapter au changement et à travailler de façon autonome ainsi qu’en équipe ;
- Organisation, rigueur, minutie et structure ;
- Autonomie ;
- Capacité à travailler à l’intérieur d’échéanciers serrés.
Compétences requises
- Connaissance des bonnes pratiques de la gestion comptable
Conditions
- Repas offerts gratuitement
- Stationnement gratuit
- Assurances collectives
- Congés mobiles
- Vacances plus généreuses que les normes du travail
- Environnement stimulant
- Horaires flexibles (collaborative entre collègues)